המגמות, התוכניות והמנהלים החדשים: שנת הלימודים תשפ"ג נפתחת בפתח תקוה

1 בספטמבר בפתח תקוה: לאחר שבין שלישי לרביעי הושג הסכם עם ארגוני המורים והוסר איום השביתה, פותחים הבוקר (יום חמישי, ה-1 בספטמבר) כ-82,160 תלמידים את שנת הלימודים תשפ"ג בעיר. בהם כ-14,000 ילדים מגיל לידה ועד שלוש במעונות ופעוטונים, 3,000 ילדי גן חובה, 3,147 תלמידים יתחילו השנה את לימודיהם בכיתה א', 3,028 תלמידים יתחילו את כיתה ז', ו-2,342 תלמידים יתחילו את כיתת י"ב בדרך לסיום לימודיהם במערכת החינוך (נתונים אלה כוללים רק את החינוך הממלכתי והממ"ד). 13,227 ילדים ילמדו בגני הילדים, 28,309 תלמידים ילמדו בבתי הספר היסודיים, 22,224 תלמידים בבתי הספר העל יסודיים, ובחינוך המיוחד כ-4,000 תלמידים. נתונים אלה כוללים את התורני, החרדי והמוכש"ר.

הפנים החדשות בצוותי החינוך: למערכת החינוך נוספו אנשי חינוך חדשים, סייעות, גננות, מורים, כוח עזר למורים ואנשי הנהלה. למערכת הצטרפו מנהלות ומנהלים חדשים: אורית זילברמן – רב תחומי עמל ב', אורי פרלמן – שש שנתי ברנר-פיינשטיין, נאוה שקל ששון – שש שנתי ארנס, ד"ר אדוארדו דולב – חטיבת פיינברג עלומים, לימור רייזפוס – שש שנתי רמון, הדר נעים – עין גנים, יונית שרעבי – מעלות חיים, ספיר גיגי – בית ספר גורדון, כרמית כליף – נתן יונתן, סיון קלר אליאש – בית הספר הדר, שרית אמיגה שייקה – בית החינוך אריק איינשטיין, רונית גל – מרכז חינוך גהה, נחמה בן דוד – בית הספר רעות, מיכל קופרמן יואל – בי"ס אפיק.

תוכניות לימוד חדשות בעיר: השנה ייפתחו מגמות על עירוניות חדשות. מגמת אדריכלות ומגמת ננו טכנולוגיה בשש שנתי רמון, ומגמת אמנויות הבמה בשש שנתי ארנס, בשיתוף ביה"ס למוסיקה רימון שפתח השנה, לראשונה, שלוחה לבני נוער בעיר.

תוכנית קמפוס צמרות המיועדת לתלמידים מצטיינים בשכבות ז-ט', תפעל זו השנה השנייה. נפתחה מגמת רחפנים בתיכון ברנר במסגרתה לומדים התלמידים, לראשונה בארץ, 5 יחידות בתחום חדשני במיוחד. בחטיבת ברנר נפתחה מעבדת דמיון ראשונה מסוגה בארץ, המשך לפעילות מגמת סמ"ל (סייבר, מנהיגות ולמידה טכנולוגית). בקרוב תתחיל ברחוב רמת הגולן בניית המרכז העירוני למצוינות בשיתוף משרד החינוך. יוקמו בו מעבדות ומרחבי למידה מתקדמים לטובת למידה חווייתית, חדשנית.

האגף לחינוך יסודי: גם השנה ממשיך האגף לחינוך בתכנית החינוך על פי אלפא תכנית חינוך המקדמת חדשנות פדגוגית במציאות משתנה, המבוססת על תהליכי למידה וצמיחה המותאמים לדור האלפא. אלפאסקול – זו השנה השנייה להפעלתו של בית הספר הווירטואלי העירוני. רשת למידה שמאפשרת שיתופיות וחיבורים בין בתי הספר. תכנית קודקוד לתלמידים מצטיינים – תכנית צומחת לתלמידות ולתלמידים מצטיינים בחינוך היסודי בעיר, פרי שיתוף פעולה של האגף לחינוך יסודי והאגף לתלמידים מחוננים ומצטיינים במשרד החינוך. הכנסת לימודי שפת הקוד והתיכנות כשפה שלישית (בנוסף לעברית ואנגלית) כבר בגיל צעיר, החל מכיתה ד'. בימים אלו מסתיימת הקמתו של מרכז טכנולוגי מדעי בתוך מרחב בית ספר קיבוץ גלויות.

אגף גני ילדים יקדם השנה שתי תכניות חדשות – תכנית ללימוד אנגלית אשר כוללת לימוד השפה האנגלית באמצעות האזנה, צפייה, קריאת ספרים ופעילויות עצמאיות בתחום, וכן תכנית ללימוד חשיבה מיחשובית תוך פיתוח תחושת מסוגלות בסביבה עתירת טכנולוגיה. בית מוז"ה יפעל בשנה הקרובה באופן מלא. גן מוזה מהווה מרכז חינוך לאמנות וצריכת תרבות בגיל הרך, תוך הכרת מושגים ותכנים מתוך עולם האמנות, ויספק לילדי הגנים חוויה של ביקור בתערוכה ופעילות בסביבה מוזיאלית.

האגף לגיל רך – העירייה מקדמת מודל ייחודי המסייע לגנים הפרטיים בליווי, הדרכה והכוונה. השנה יקדם האגף את מיזם ספריית פיג'מה במעונות שיירשמו למיזם, וירחיב את הפעילות במרכז לגיל הרך בו יתקיימו השנה גם ליווי אמהות ואבות בחופשת לידה וטיפוליים פרה רפואיים ולראשונה יתקיימו במקום גם טיפולי פיזיותרפיה לגיל הרך (מגיל לידה ועד גיל 6).

ראש העירייה, רמי גרינברג אמר לקראת פתיחת שנת הלימודים: "כחלק מקידום החינוך העירוני ומתוך מחויבות לנושא, בשנים האחרונות אנחנו מקדמים מגוון פרויקטים ותכניות לימוד חדשניים בעלות שנתית של עשרות מיליוני שקלים. כמדי שנה, אנחנו מגדילים את תקציב החינוך בהתאם, לצד הגדלת תקציב הפיתוח אשר מופנה ברובו לטובת הקמת מסגרות חינוך חדשות ושדרוג הקיימות. פתח תקוה מציעה מעטפת עירונית מיטבית החל מגיל לידה ועד לימודים אקדמאים, ולימודים למבוגרים בקתדרה. נמשיך לפעול למען התלמידים בכל היבט שיידרש. גם בשנה זו העירייה תמשיך לפתח את תחום החדשנות ומקצועות הטכנולוגיה, כחלק מהתפיסה החינוכית העירונית ולטובת הצלחת התלמידים בהמשך חייהם הבוגרים. אני רוצה להודות לכל מנהלי האגפים ואנשי מינהל החינוך על המאמצים וההשקעה לאורך כל השנה, ולאחל לכל התלמידים, התלמידות וצוותי ההוראה הצלחה רבה, שנה טובה, בריאה ובטוחה. שנת לימודים פורייה ומוצלחת".

יו"ר הנהגת ההורים בעיר, אנה נבות: "פותחים את שנת הלימודים בהתרגשות גדולה ועם תחושה שיש פרי לעמלנו, אחרי חופשת קיץ מהמאתגרות והעמוסות שידענו. השנה החולפת הראתה עד כמה הקורונה פגעה בחינוך וכמה עבודה עוד לפנינו. נוספו אתגרים שהיו והתעצמו כמו מחסור באנשי הוראה ובסייעות, עליות מחירי צהרונים ועוד. בחופשת הקיץ עבדתי עם חברי בהנהגת ההורים העירונית סביב השעון כדי לעשות כל שניתן למען ילדי העיר מול כל אגפי החינוך וכעת אני רוצה להודות לאנשי החינוך – מנהלים, מורים, גננות אנשי מנהלה – שיתפתם איתנו פעולה בעיר גם כשהרוחות מבחוץ סערו, ראיתם את הילדים ונעניתם לבקשותינו עבורם. תודה לעירייה, למינהל החינוך ולראש העירייה על שאיפשר להנהגת ההורים להיות חלק בתהליכי הבינוי במוסדות החינוך ובזכות המהלך אנחנו פותחים שנה בצורה רגועה ומספקת. אך השמחה אינה שלמה עד שנצליח למצוא פתרון ראוי לילדי גני התקשורת שהוריהם קיבלו גזירה ממשרד החינוך על קיצור יום הלימודים ואני בטוחה שימצא פתרון. מקווה גם שיפתרו את בעיית השביתה בתיכונים. מאחלת לכל הורי וילדי העיר שנה טובה, בריאה ומאושרת".

רב פקד יניב קראוס, קצין אגמ תחנת פתח תקוהלצד זה השלימה משטרת פתח תקווה את היערכותה המבצעית לקראת פתיחת שנת הלימודים, כאשר מיקוד ההיערכות ניתן על היבטי האבטחה והתנועה. רב פקד יניב קראוס, קצין האג"מ של תחנת המשטרה בפתח תקוה, אמר: "המשטרה פעלה במהלך חופשת הקיץ ביחד עם גורמי הרשות המקומית ומשרד החינוך כדי להבטיח את שלום התלמידים ובטיחותם. בנוסף, עקב עומסי התנועה הצפויים באזור מוסדות החינוך שוטרי התחנה יסייעו בהזרמת והכוונת התנועה בדגש על תחנות ההסעה ומעברי החציה. כמו כן אנו פונים להורים ומבקשים לנקוט בזהירות יתרה בדגש על הורדת תלמידים בצורה בטוחה תוך הקפדה על התקני ריסון ומתן זכות קדימה להולכי רגל. אנו מאחלים לכולם שנת לימודים פוריה ומוצלחת".

רוצים להישאר מעודכנים?

הורידו את האפליקציה לאנדרואיד

הורידו את האפליקציה לאייפון

עקבו אחר דף הפייסבוק של "מלאבס"

הצטרפו לקבוצת הוואטסאפ של "מלאבס"

# # #

כאמור בלילה שבין שלישי לרביעי השבוע הושג הסכם בין ארגוני המורים לאוצר. עיקרי ההסכמות בין הצדדים הם:
– העלאת שכר לעובד הוראה המתחיל ל-9,000 שקל ותוספות של 1,100 שקל לכל הפחות לעובד הוראה. כמו כן יינתן מענק התמדה של 10,000 שקל לאחר שלוש שנים במערכת.
– העלאת שכר המנהלים המתחילים ל-19,000 שקל.
– התאמת לוח החופשות: מוסדות החינוך יעבדו בימי אסרו חג, ל"ג בעומר ותענית אסתר. ימי האסרו חג יועברו לגשר בין יום כיפור לסוכות, ולמורים יינתנו שני ימי חופשה לבחירה.
– עידוד מצוינות: יינתן סל גמולי תפקיד גמיש למנהל, כך שמורים מצטיינים יוכלו לקבל גמול בשווי של 1,000-400 שקל בגין ביצוע יוזמה ולקיחת תפקידים. כמו כן, מתן אפשרות לחוזים אישיים למומחים מחוץ למערכת.
– שיפור שכר בגין תפקידים נוספים: גמול חינוך לא יפחת מ-1,000 שקל או גמול אחוזי הגבוה מבין השניים; גמול ריכוז שכבה וסגן מנהל שני לא יפחת מ-1,100 שקל או גמול אחוזי הגבוה מבין השניים; גמול ניהול גן לא יפחת מ-1,500 שקל או גמול אחוזי הגבוה מבין השניים; הגדלת גמול הייעוץ מ-12 אחוז ל-18 אחוז; והוספת גמול למחנכות ומנהלות גן המשלבות בכיתתם ילדים עם צרכים מיוחדים.
– העלאת שיעור המשרה המינימלי עד ל-100 אחוז בהדרגה.
– ייעול בהליך הפיטורים.
– הארכת התקופה לקבלת קביעות לשלוש שנים.
– שקט ומיצוי עד 31 בדצמבר 2026.

עוד נמסר כי לנוכח ההסכמות, איום השביתה הוסר, סכסוך העבודה יבוטל וצווי המניעה יימשכו מבית הדין לעבודה. הסכם מפורט יסוכם בימים הקרובים. שר האוצר הודיע שנושא המקור התקציבי למימון ההסכם יובא לדיון ולהחלטה בממשלה, ולאחר מכן תחל עבודת ניסוח ההסכם. בנוסף, משרד האוצר הודיע על כוונתו להאריך את פרויקט בית הספר של הקיץ עד 31 ביולי ועל הרחבתו לכיתות ד'.

מערכת מלאבס מאחלת לכולם שנת לימודים פורייה, מהנה ובריאה.

הצטרפו לערוץ הטלגרם שלנו